中路铺镇：组织新任中层干部进行任前谈话和廉政教育

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为加强对新任中层干部的管理、监督和教育，增强新任中层干部廉洁从政和廉政为民的意识，5月25日，中路铺镇组织新任中层干部进行任前谈话和廉政教育。

      会上，该镇纪委书记结合自身工作经验，鼓励大家在新岗位上知上进，知党委政府所想；知职责，熟悉自身权限和工作；熟社情民意，深入践行党的群众路线。并提出了三点要求，一是真学习，勤思考。在新的岗位加强学习，迅速提升新岗位业务水平。遇到困难，勤于思考，寻找解决问题的方法。不断提高沟通、协调、领导和管理等多方面的技能。二是严律己，正作风。自觉遵守法律法规、党纪党规和各条禁令，自觉抵制各种腐朽思想的诱惑，筑牢廉洁自律防线，做好下属的标杆。对下级和身边工作人员严格要求、严格管理、严格监督。三是讲政治，守纪律。严格遵守政治纪律和政治规矩，坚决维护党中央权威。作为单位的中层干部，严格执行镇党委政府的安排部署，自觉增强全局观念、纪律意识和责任意识，树立正确的权力观，做到为民务实清廉。

      该镇负责人对新提拔任用的中层干部表示祝贺，肯定了他们以往在岗位上付出的辛勤努力和取得的成绩。并指出此次中层干部调整，与以往的几个“不同”。一是不做“一刀切”，注重老中青年结合；二是注入活力，大胆使用年青干部；三是打破常规，岗位交流锻炼干部；四是赏罚分明，对多个软弱涣散的站办所，给予有力的人事调整。同时号召大家，在工作岗位上，树立目标，主动投入工作，争先创优；在个人发展上，做到忠诚、干净、担当。

      会上，新任干部一致表示，一定牢记全心全意为人民服务的宗旨，摆正位置，严格要求自己，出色完成各项工作任务。发扬党员干部作风，树立良好的自身形象。

      据悉，中路铺镇一直坚持廉政谈话制度，对新任中层干部的任前谈话和廉政教育，针对日常工作中苗头性、倾向性的问题，通过警示谈话、诫勉谈话，及时提出廉政要求，抓早抓小，有效的提高党员领导干部的廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线。（完）